榆林市教育局2018年部门综合预算说明

文章来源:榆林市教育局 发布时间:2018/5/20 9:13:09 浏览次数:173

一、部门主要职责

榆林市教育局为市政府工作部门,属正县级建制单位,经费管理形式为财政全额拨款。

单位主要职责是:

(一)全面贯彻党和国家的教育方针、政策,落实国家和地方有关教育的法律、法规、规章;负责拟订全市教育改革与发展的政策、措施和规范性文件,并组织实施。

(二)研究全市教育改革发展战略思路,加快全市教育现代化建设。统筹规划、协调指导全市教育体制和办学体制等方面的综合改革;拟订全市教育事业的发展规划及年度计划,并负责指导、协调和组织实施。

(三)负责全市各级各类教育的统筹规划和协调管理,指导各级各类学校的教育教学改革,负责全市教育基本信息的统计、分析和发布。

  (四)负责本部门教育经费统筹管理,会同有关部门拟订有关教育经费筹措政策、学校收费政策,对全市教育经费筹措、使用进行指导管理和监督;拟订市级财政预算内教育经费、教育费附加、地方教育费附加、教师奖励基金及其他由市统筹使用的经费的安排计划;按有关规定管理国外(境外)对我市教育援助和教育贷款;负责统计全市教育经费投入情况;组织实施家庭困难学生的资助工作。

  (五)负责对全市学前教育、义务教育、普通高中教育和特殊教育工作的指导与协调;落实国家和省基础教育教学基本要求,积极推进基础教育课程改革,全面实施素质教育。

  (六)推进职业教育发展与改革,落实中等职业教育教学指导文件和教学评估标准,推进中等职业教育教材建设和职业指导工作;统筹指导和管理全市继续教育,推进成人教育的建设与发展;指导管理社会力量举办各类教育机构的有关工作。

  (七)负责全市中小学校、幼儿园德育工作;规划和指导全市学校精神文明建设和教职工政治思想工作;负责学校体育、卫生与艺术教育工作及国防教育、法制教育、劳动技术教育工作;负责校园安全防范、综合治理和稳定工作。

    (八)统筹规划并指导全市教师和教育行政干部队伍的建设工作;指导全市教育人事制度改革;负责局属单位教职工的人事管理及劳动工资工作;负责全市教师资格认定和管理工作;参与并承办教师职务资格的评审工作;负责师范类毕业生的就业指导工作。

  (九)主管全市各类教育招生考试工作和义务教育阶段教育入学工作;指导全市中小学、幼儿园学籍管理工作,负责局属学校学生学籍管理有关事项;负责组织全市高等教育自学考试及其他有关教育考试的管理工作。

  (十)规划指导并推动全市教育系统的教学研究和教育科学研究,推进全市教育信息化工作。

  (十一)归口管理全市教育系统对外交流和合作工作。

  (十二)负责指导全市教育督导工作,组织和指导对中等及其以下教育的监督检查和评估验收工作;组织、指导基础教育发展水平和质量的监测工作。

  (十三)统筹管理和指导协调全市语言文字工作;负责全市普通话推广和普通话水平测试管理工作。

(十四)统筹规划并指导全市中小学校教育装备建设与后勤服务工作。

(十五)负责职责范围内有关行业、领域的安全生产工作实施监督管理。

(十六)承办市委、市政府交办的其他事项工作。

二、2018年度部门工作任务

2018年全市教育工作的总体思路是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,聚焦“追赶超越”定位和“五个扎实”要求,围绕“五新”战略任务和“十大课题”研究规划,主动适应经济社会发展新常态,全面贯彻党的教育方针,谋划“奋进之笔”,落实立德树人根本任务,着力破解教育发展不平衡不充分问题,努力办好人民满意教育,为全面建成小康社会、实现教育强市目标提供坚实的人才基础和智力支撑。

(一)学习贯彻十九大精神,提升教育系统党建水平

1.加强党对教育工作的领导。2018年作为教育系统党建质量年,加强机关党建工作,落实中小学党建工作“一抓三促三同步”要求,持续开展“十九大精神进校园”系列活动。组织参加“不忘初心,牢记使命”主题教育。建立把优秀教师培养成党员,把优秀党员培养成教学名师的“双培养”机制。研究制定市直教育系统党组织意识形态工作和网络意识形态工作责任制实施细则。深化抓党建促师德、抓党建促扶贫工作。坚持全面从严治党,落实党风廉政建设“两个责任”,夯实党员领导干部“一岗双责”机制,持之以恒正风肃纪。

(二)全面深化教育改革,激发教育发展活力

2.深化教育领域综合改革。组织召开全市教育现场交流会,出台《关于进一步深化教育综合改革的意见》等配套文件,开展教育系统大调研活动,全面深化教育管理体制、人事制度、学校管理机制和教育评价制度改革,以及招生考试制度和教育教学改革,搭建教育综合改革的“四梁八柱”,明确今后一个时期榆林教育改革发展的总体思路、目标任务和工作措施。

3.推进教育人事制度改革。研究出台《关于推行中小学校长职级制的实施意见》,2018年起全市逐步推行中小学校长职级制改革统筹使用辖区内教职工编制,实行编制动态管理,合理配置师资资源,着力破解中高考制度改革、学校布局调整、学科结构性短缺等带来教师短缺问题,逐步补足配齐中小学、幼儿园教师。建立和完善教师进出机制,优化教师结构。建立人才引进机制,招聘引进一批国内优秀校长、名师团队。

4.全面推进课堂教学改革。深化普通高中教育教学改革,落实国家新修订的普通高中课程方案和课程标准。指导县区和普通高中提前应对高考综合改革,高一年级秋季入学全面推行选课走班,加强生涯指导教育,推进育人方式改革。抓好普通高中学业水平和学生综合素质评价试点工作。积极推进义务教育课程改革,探索长短课和跨年级、多学科等课程建设。落实教育部课后服务工作的指导意见。强化中小学实验教学工作,承办好全省实验教学成果展示现场会。

5.实施教育目标管理改革。出台全市教育目标管理实施方案,科学确定管理目标,分阶段、有步骤达成预期目标。突破体制机制瓶颈,推进政校分开、管办分离,鼓励学校创新管理体制与办学模式,建立符合现代学校特点的管理制度。加快品牌学校建设,搭建高层次教育对外开放交流平台,指导县区从学前教育到高中教育建设品牌学校。建立科学评价体系,推进“管、办、评”分离,探索引进第三方评价,价结果纳入校长业绩考核、职级认定和教师绩效考核。

6.深化招生考试制度改革。深化中考招生制度改革,继续实行自主招生和平行志愿录取,不断优化规则程序和招生机制,鼓励榆林籍初中优秀毕业生在榆上学。提升各项考试招生工作精细化管理水平,确保实现平安招生考试目标。全面落实义务教育学校“就近入学、阳光招生、均衡编班”和进城务工人员随迁子女就学“两为主、两保障”政策规定,进一步建立以居住证为主要依据的随迁子女义务教育阶段入学政策。探索建立小升初单校直升、多校划片招生机制,指导各县市区五月前完成小升初划片工作。

7.推进激励机制改革。探索实行教师工资绩效制改革,充分应用“三项机制”,建立多劳多得、优劳优酬激励机制,调动教师工作积极性。出台教育提升质量奖励办法,对中、高考成绩突出的学校、个人给予奖励。鼓励教师长期基层任教,职称职务评聘向乡村学校倾斜,实施差异化补助,提高乡村教师待遇。开展“榆林名教师”、“榆林名校长”、“教育世家”评选活动。

(三)落实立德树人根本任务,促进教育内涵发展

8.健全立德树人系统化落实机制。以社会主义核心价值观为引领,加强中小学德育工作,统筹中小学劳动教育、心理健康教育、家庭教育、校外教育、影视教育及研学旅行活动,构建全方位育人的中小学德育工作新格局。落实《中小学德育工作指南》,培育中小学德育典型。实行中小学德育工作年报制度。系统实施立德树人“四新四大”八项行动,开展亮点工作观摩活动。实施家校共育行动,所有学校成立学生发展指导中心、教师成长中心和家长服务中心,构建 “三结合”育人网络。

9.加强学校体育卫生艺术工作。举办全市中学生运动会。引进第三方机构,建设校园足球基地学校。组织开展足球、篮球、健美操教练员、裁判员培训活动。开展中小学体育教师基本功比赛。组织好全省第六届中小学艺术节参赛工作。用好“新华美育”网络资源共享平台,所有学生和美育教师登录平台。加强学生良好卫生习惯养成教育。做好2018年学生军事技能训练工作。

10.深入开展教育系统读书活动。办好汉字听写大会、成语大会、诗词大会活动,开展好“推普周”有关活动。开展中华经典诵写讲活动,形成文化立校、特色办校、质量强校氛围。做好普通话基本普及县域达标验收和语言文字规范化示范校评估工作。做好普通话培训测试工作。适时召开语言文字工作会议。用好榆林市教育数字图书馆。

11.强化教育信息化建设应用工作。加快教育信息化建设,全市所有中小学互联网接入率达到100%。加快智慧教育和教育云平台建设,逐步实现教育资源应用的“云、网、端”一体化。开展教育信息化建设应用视导活动。制定新一轮教育信息化发展规划。开展智慧校园示范学校建设,指导县区加快智慧校园建设步伐,扩大市直学校智慧教室建设范围。与中国扶贫协会和腾讯公司启动“智慧校园”走进榆林合作项目。开展“一师一优课、一课一名师”和“微课”评选活动。举办全市第四届中小学“新媒体·新技术”应用大赛。打造榆林名师数字化课堂,发挥名师引领示范作用。

12.加强教科研工作。发挥市县区教研机构的职能作用,加强对学校常规工作的检查指导,切实提高为学校提供教育教学方面的服务水平。积极探索学校办学新理念、新途径、新方法,启动普通中小学学科教研基地建设,研究新课程理念下的课堂教学,形成教科研成果在全市推广。加强地方教材建设,研究修订《可爱的榆林》,切实把《榆林教育》办成展示校长、教师风采的平台。

(四)统筹优化教育结构,促进各类教育协调发展

13.推进学前教育普惠发展。落实第三期学前教育行动计划,召开第二期行动计划总结暨第三期行动计划启动会。启动新建、改扩建114所公办园。加快普惠性民办幼儿园评估认定工作,全市普惠园占比达到81%以上。出台民办幼儿园管理办法和普惠性幼儿园认定管理办法等文件,完善学前教育免补政策,缓解公办园入园压力和引导民办园提供普惠服务。促进民办园规范、有序、健康发展。实施学前教育质量提升计划,纠正“小学化”倾向。组织开展首届幼儿园保育员技能展示活动和幼儿园精品课例评选展示活动。创建省级示范幼儿园2所,评估认定市级一类园10所。

14.推动义务教育均衡发展。全面实现县域义务教育基本均衡发展目标,协调指导绥德县接受国家义务教育均衡发展评估认定,其它各县市区同时接受国家复查。清涧县接受 “双高双普”评估验收。榆阳区、神木市启动义务教育优质均衡发展创建工作。推进义务教育学校标准化建设,确保到2018年全市义务教育学校基本达到省颁标准;研究出台《榆林市县城以上城区中小学建设方案(2018-2020年)》。全面落实《义务教育学校管理标准》,制定《榆林市实施义务教育学校管理标准督导评估办法》,适时召开全市义务教育学校管理标准部署会,启动开展义务教育学校管理标准示范校创建评估活动。

15.推动高中教育提质发展。实施高中阶段普及攻坚计划,改善普通高中办学条件。加强普通高中骨干体系建设,力争年内创建省级标准化高中和省级示范高中各1所。制定《榆林市2018年高考评价方案》,开展“高考管理校校行”活动,做好高考复习备考指导及质量监控分析工作,召开全市高考工作会议和高三复习备考研讨培训会,组织高中校长、教师赴汉中市龙岗学校等市外名校考察教育教学先进经验,努力在教学质量上实现二本以上升学率面上大幅提升,冲刺名校高位突破。广泛开展新修订的普通高中课程方案和课程标准培训,确保课程方案和课程标准落实在一线教学中。实施好“春笋计划”、“奥赛”等工作。

16.推动职成教育稳步发展。适时召开全市职业教育工作会议,出台《榆林市关于加快发展现代职业教育的决定》,推进现代职业教育体系建设。积极推进校企合作,产教融合,开展现代学徒制试点工作。指导督促县市区政府制定职业教育资源整合工作方案,做好整合工作。建成省特色中等职业学校1所、中等职业教育综合性实训基地1个。完成中职招生计划。办好全市职业院校学生技能大赛和职业教育活动周。加强电大教育工作,成立市、县区、乡镇、村四级社区教育办学管理机构,积极举办“全民终身学习活动周”。

17.推动特殊教育提升发展。研究制定第二期特殊教育提升计划实施方案。督促县区建立残疾人教育专家委员会,建立随班就读、送教上门的管理标准和制度,落实“一人一案”,确保残疾儿童少年义务教育入学率达到92%以上。鼓励特殊教育学校成立学前部和高中部,支持幼儿园和高中学校接纳随班就读三类残疾学生。开展特殊教育资源中心和资源教室建设应用检查。组织特殊教育学校学生综合素质展演。

18.推动民办教育健康发展。贯彻落实《民办教育促进法》《陕西省营利性民办学校监督管理实施办法》等文件,支持推进民办学校、教育培训机构依法依规办学,指导县区做好各类民办学校、教育培训机构办学许可证管理、年检、备案及招生简章和广告事中事后监管等工作,加强民办学校日常监管,加大对违规办学行为查处力度,清理整顿无证办学行为,规范民办教育发展,营造良好的民办教育发展环境。

(五)落实好民生实事项目,扎实抓好精准扶贫工作

19.启动新一轮榆林中心城区学校建设。启动榆林中心城区市二十九幼、高新四幼、榆林实验幼儿园、榆林市妇联幼儿园、榆林职业技术学院附属幼儿园、市二十三小、高新三小、高新二中等25个中小学幼儿园建设项目。建立榆林城区学校建设项目定期督查和定期通报制度,力争年内建成投用。

20.落实贫困地区教育支持政策。夯实“七长责任制”,确保建档立卡贫困户义务教育阶段学生无辍学、失学。完善学生精准资助信息管理系统,精准、高效实施家庭经济困难学生资助。实施好营养改善计划。以县级职教中心为主阵地,大力开展贫困人口职业教育实用技能培训和劳动力转移培训,努力实现“培训一人、就业一人、脱贫一户”的目标,年培训1.6万人次。积极推动扬州榆林教育协作工作,落实好扬榆职业教育东西协作各项工作。

21.提升贫困地区学校教育质量。落实贫困地区教育支持政策,引导贫困地区加快改善薄弱学校办学条件,推进教育信息化应用。通过开展共同体建设,开展优质学校、城市学校与贫困地区学校结对帮扶,组织省级示范高中对薄弱高中进行跟踪研究与支持,探索贫困地区学校发展与质量提升路径,提高贫困地区教育水平。全覆盖实施“榆林教师结对帮扶贫困学生行动计划”。

(六)筑牢教育事业发展基础,强化教育保障条件

22.加强教师队伍建设。全面落实教师职业道德规范和师德第一责任人制度。启动实施“百千万”工程,建设百名名校长、千名优秀班主任和万名骨干教师梯队。按照“岗前抓培养,岗后抓培训”原则,完成不少于1万人次的培训任务。加强榆林和陕西师范大学合作,进一步提升教师校(园)长的业务素养。适时召开全市名师工作会议,大力推进名优教师校长工作室、坊、站建设。组织开展市级教学能手、第二批学科带头人和榆林名师评选工作,持续推进教师骨干梯队建设。落实好校长听课带课和“三场报告”制度。组织好第34个教师节宣传庆祝活动。

23.加强教育系统行风建设深化“放管服”改革,按照“规范、简化、便民”的工作要求,优化政务中心教育窗口管理服务,切实提高监管能力和服务水平。深入开展教育系统纪律作风整顿,从严查处教师“十种师德禁行行为”和有偿补课“六个严禁”行为,处理师德失范、课上不讲课后讲、以教谋私等违纪行为。坚决治理校园欺凌等行为,整治校园周边环境,构建全员共育的和谐家校关系。严禁义务教育学校组织提前入学考试活动,规范义务教育阶段招生行为,促进教育系统行风持续好转。严格执行八项规定和厉行节约条例,建立群众举报反映教育行风问题的通报督办机制。做好百姓问政工作,完成好全国文明城市,森林城市等创建工作任务。

24.加强校园安全稳定防控工作。完善校园安全预防、安全风险管控化解和事故处理的政策措施,建立校园安全风险防控及周边综合治理体系。与县区、市直学校签订稳定安全责任书和消防安全责任书,夯实安全监管责任。开好公共安全教育课,做到教学计划、课时、教材、教师、教案、考核“六落实”。按月确定主题开展防灾避灾和自救互救主题演练活动,加强传染病防控等工作,提升中小学生安全防范意识和应急能力。加强“人防、物防、技防”建设和“平安校园”创建,提升校园安全基础能力建设水平。强化部门联动,及时开展季度安全生产大检查和专项治理,深化校园及周边治安综合治理工作。加强信访维稳工作,稳妥处置信访突出问题。实施好中小幼儿园学生和教职员工校方责任保险。

25.加强教育督导工作。协调各县级政府成立教育督导委员会,加强教育督导机构和队伍建设,完善督政、督学、评估监测“三位一体”的教育督导体系。组织实施教育领域重点工作专项督导,建立公开通报、限期整改、跟踪督办、约谈问责机制,保障教育优先发展。研究制定县级政府履行教育职责考核评价实施办法,对各县市区党政领导履行教育工作主体责任进行督导考核;组织开展教育经费投入、义务教育招生、“全面改薄”建设等专项督导。全面启动教育质量提升督导评估“316工程”,稳步推开中小学校风、教风、学风建设督导评估工作。协调指导横山、府谷、定边、米脂等县区,创建省级中小学责任督学挂牌督导创新县区。

26.加强教育宣传工作。通盘规划全年宣传工作重点,加强与省内外主流教育媒体的联系沟通,为榆林教育追赶超越、改革发展凝聚正能量、传播好声音。办好教育门户网站、刊物、政务微博和官方微信,建立完善教育舆情处置和通报工作制度,对群众和社会关切的问题予以积极回应。落实教育信息报送考评制度,提高教育信息报送质量和数量,动员和引导全社会重视、关心、支持教育事业改革与发展,为实现教育强市目标创造良好的社会环境和舆论氛围。

三、部门预算单位构成

从预算单位构成看,本部门的部门预算包括部门本级(机关)预算和所属事业单位预算。

纳入本部门2018年部门预算编制范围的二级预算单位共有18个,其中榆林市教育工会委员会与榆林市教育局合署办公。包括:

序号

单位名称

单位性质

1

榆林市教育局部门本级(机关)

行政

2

榆林市教育工会委员会

事业

3

榆林市人民政府教育督导室

参公

4

榆林市教育局教学研究室

事业

5

榆林市招生委员会办公室

参公

6

榆林市教师继续教育中心

事业

7

榆林市电化教育馆

事业

8

榆林市中小学后勤管理服务中心

事业

9

陕西省广播电视大学榆林市分校

事业

10

陕西省榆林中学

事业

11

榆林实验中学

事业

12

榆林市第十中学

事业

13

陕西省榆林师范学校

事业

14

榆林市第八中学

事业

15

榆林市第十一中学

事业

16

榆林实验小学

事业

17

榆林高新第一小学

事业

18

陕西省绥德师范附属小学

事业

其他情况说明:榆林第二实验中学已合并移交至榆林学院,2018年前的取暖补助提标、养老保险及职业年金部分仍从本部门补下。

四、部门人员情况说明

截止2017年年底,本部门人员编制共1649人,其中行政编制23人,事业编制1626人;实有人员1521人(含退伍军人4人),其中行政23人,事业1498人(含退伍军人4人)。单位管理的离退休人员96人。

 

  

 

五、部门国有资产占有使用及资产购置情况说明

截止20171231日,本部门所属预算单位有车辆共26辆,单价20万元以上设备81台(套)。2018年部门预算安排购置车辆0辆;安排购置单位20万元以上的设备0台(套)。

六、部门预算绩效目标说明

    2018年本部门实现了绩效目标管理全覆盖,涉及一般公共预算当年拨款20406.73万元,事业收入2609.72万元,其他收入预算685.8万元。不涉及政府性基金预算拨款。

七、2018年部门预算收支情况

(一)收支预算总体情况

2018年收入预算为23702.25万元,较上年下降16.62%。其中,公共预算拨款收入20406.73万元,较上年下降13.08%;事业收入2609.72万元,较上年下降41.49%;用事业基金弥补收支差额152万元,较上年下降20%;其他收入533.8万元,较上年增长77.93%

减少主要原因:一是榆林第二实验中学移交至榆林学院,2018年前的取暖补助提标、养老保险及职业年金仍从本部门补下,其他资金不再本部门预算,因此人员及公用经费减少;二是部分收费项目直接缴入上级部门,因此事业收入减少;三是中小学教师队伍建设的部分资金不再随部门预算一并下达,且上缴高校学费因部分收费项目直接缴入上级部门,因此项目支出减少。

2018年支出预算为23702.25万元,较上年下降16.62%。减少主要原因同上。其中,基本支出20383.75万元(工资福利支出17404.59万元,商品服务支出2316.05万元,对个人和家庭补助支出663.11万元),项目支出3318.5万元。

(二)财政拨款收支情况

2018年,本部门财政拨款收入为20406.73万元,较上年下降13.08%。减少主要原因:一是榆林第二实验中学移交至榆林学院,2018年前的取暖补助提标、养老保险及职业年金仍从本部门补下,其他资金不再本部门预算,因此人员及公用经费减少;二是中小学教师队伍建设的部分资金不再随部门预算一并下达,因此项目支出减少。

2018年,本部门财政拨款支出为20406.73万元,较上年下降13.08%。减少主要原因同上。

(三)一般公共预算拨款收支情况

1.一般公共预算当年拨款规模变化情况

2018年,本部门一般公共预算拨款20406.73万元,较上年下降13.08%。包括:人员经费和公用经费支出18919.73万元,其中人员经费18011.8万元,公用经费907.93万元;专项业务经费支出1487万元,其中商品和服务支出1472万元,资本性支出15万元。减少主要原因:一是榆林第二实验中学移交至榆林学院,2018年前的取暖补助提标、养老保险及职业年金仍从本部门补下,其他资金不再本部门预算,因此人员及公用经费减少;二是中小学教师队伍建设的部分资金不再随部门预算一并下达,因此项目支出减少。

2.支出按功能科目分类的明细情况

教育支出20406.73万元,较上年下降13.08%,减少原因同上。其中,教育管理事务支出574.75万元,普通教育支出17249.52万元(小学教育2881.91万元,初中教育2809.31万元,高中教育8827.5万元,其他普通教育支出2730.8万元),成人教育587.72万元,进修及培训503.09万元,其他教育支出1491.65万元。

 

 

3.支出按经济科目分类的明细情况

支出预算20406.73万元,较上年下降13.08%,减少原因同上。工资福利支出17349.59万元,商品和服务支出2353.93万元,对个人和家庭的补助662.21万元,其他资本性支出41万元。

 

(四)政府性基金预算支出情况

    本部门无政府性基金预算收支,并已公开空表。

(五)国有资本经营预算拨款收支情况

本部门无国有资产经营预算拨款收支。

(六)“三公”经费、会议费、培训费预算情况

2018年我单位公共预算拨款“三公”经费支出31.3万元,较上年下降1.48%。其中,因公出国(境)费上年没有预算,本年度因有随市级领导出行计划,预算20万元;公务接待费预算0.8万元较上年下降55.56%,因严格执行接待办法,对接待费预算从总量上进行了控制和压减;公务用车运行维护费预算10.5万元较上年下降64.96%(公务用车购置没有支出),因严格执行公务用车使用规定,结合本年度事业单位车改对公务用车运行费从总量上进行压减。

会议费预算46万元较上年增加62.49%,培训费预算29万元较上年增长95.55%。增加的主要原因:市教育局机关因开展特定教育事业的需要会议增加,因本年度大力引进优质教育资源,外出培训考察增加;市招生委员会办公室因考试考务工作需要会议增加。

(七)机关运行经费情况

 2018年教育局本级及所属参照公务员法管理的事业单位的机关运行经费财政拨款预算146.07万元,比上年预算减少6.6万元。减少主要原因是:本部门各单位严格执行中央八项规定等有关要求,大力压减一般性开支。

(八)政府采购情况

2018年本部分政府采购预算共629.5万元,其中政府采购货物类预算278万元、政府采购服务类预算83万元、政府采购工程类预算268.5万元。

八、专业性较强的名词解释

机关运行经费:为保障行政单位(包括参照公务员法管理的事业单位)运行用于购买货物和服务的各项公用经费,包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。在此包含榆林市教育局、榆林市人民政府教育督导室、榆林市招生委员会办公室三个单位的相关支出。   

附件:榆林市教育局2018年部门预算公开报表 .xls

 

 

  榆林市教育局

                              2018518


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